Livro fala sobre o trabalho depois dos 40 anos

DIVULGAÇÃO

O livro traz um balanço da realidade no mundo do trabalho e dá dicas de como se manter no mercado

A consultora Maria Bernadete Pupo com sua experiência em consultoria de RH, lembra que constantemente era procurada por profissionais mais experientes queixando-se da dificuldade em recolocar-se no mercado de trabalho e de como deveriam agir para se tornarem mais competitivos. Foi esta inquietação que a motivou em desenvolver sua pesquisa de mestrado focando este tema. O resultado foi tão interessante que se transformou num livro.

O livro ´Empregabilidade acima dos 40 anos", da editora Expressão e Arte,  traz um balanço da realidade do mundo do trabalho, apresentando as mudanças ocorridas na relação entre capital e trabalho, durante as últimas décadas. Aborda também a questão  cultural de trabalho no Brasil que considera quase descartáveis, para determinadas áreas, pessoas acima dos quarenta anos.

"Reforço a idéia sobre os fatores de empregabilidade que devem ser perseguidos e praticados pelos profissionais mais experientes que devem rever seu papel e refletir exaustivamente sobre essa questão, ponderando suas ações, analisando seu desempenho, de forma a melhorar as condições profissionais e de vida".

Dicas para se inserir no mercado
- Torne-se vendedor de si próprio, aja com persuasão.
- Mantenha o seu "produto" atualizado, preparando-se para enfrentar as novas condições econômicas, revisando a autocapacitação.
- Utilize a rede de amigos para recolocar-se no mercado (networking).
- Encontre fontes de inovação, estimulando a visão de novas oportunidades (empreendedorismo).
- Aceite as novas formas de trabalho, as quais passam por redefinições profundas, como contrato temporário, de tempo parcial, de prestação de serviços, trabalho por projetos etc.
- Mantenha o entusiasmo e a energia, buscando fazer aquilo que lhe dá prazer.
- Seja mais ousado e se predisponha a assumir riscos, buscando o equilíbrio para não transformar a luta por novas oportunidades em sofrimento (equilíbrio emocional).
- Cuide da aparência e saúde, pois inúmeros cargos dentro de uma organização valorizam esses fatores.
- Elabore um portfólio profissional adequado com foco na área em que pretende atuar.
- Habilidades - pense em praticar alguma atividade que não dependa somente do tradicional emprego com carteira assinada - pense em fazer cursos técnicos que possa capacitá-lo a desenvolver tarefas por conta própria. Seja criativo e enxergue outras oportunidades.

Se a demissão foi inevitável, a consultora lembra que é preciso um marketing pessoal mais agressivo.  "É possível que com tantas habilidades adquiridas ao longo do tempo ele vá em busca de um sonho planejado."

SIMONE DE OLIVEIRA